Phải tính thời gian làm việc thực tế để trả trợ cấp phù hợp
Tôi vào làm việc cho công ty từ năm 1999, đến năm 2003 mới ký hợp đồng lao động. Năm 2015, tôi xin nghỉ việc. Công ty chỉ trả trợ cấp thôi việc từ năm 2003 đến 2008…
Lê Văn Hưng (Công ty An Bình, quận 5, TP HCM)
Bà Liễu Thị Ngọc, giám đốc công ty, trả lời: Sau khi kiểm tra, chúng tôi thấy đúng là anh Hưng đã làm việc cho công ty từ năm 1999. Do có sự nhầm lẫn nên bộ phận tài chính đã tính không đầy đủ thời gian làm việc thực tế để trả trợ cấp thôi việc cho anh Hưng. Chúng tôi xin nhận khuyết điểm và sẽ tính lại thời gian hưởng trợ cấp thôi việc cho anh Hưng từ năm 1999 đến 2008.
Cùng Danh Mục:
Tuyệt chiêu giúp bạn thương lượng lương trong phỏng vấn
Giải quyết cho nhân viên nghỉ tết sớm
Việc cho nhân viện nghỉ khi đang mang thai?
Liên Quan Khác
Leave a Reply